6月26日，西夏墅镇党委与博深股份有限公司党委在常州金牛研磨党群服务中心举行了跨区域国有混改企业“12288”党建联建签约仪式，“12288”党建工作新模式正式在西夏墅镇发布。

当前，加强和改进跨区域国有混改企业党建工作已经成为国有企业党建工作的重点之一。镇党委和博深股份有限公司党委把探索跨区域国有混改企业党建工作模式作为重点调研课题，在调研中发现跨区域国有混改企业存在跨区域双重领导、跨区域党支部工作标准不一致、“三会一课”制度坚持不够等问题。

为了真正发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，双方共同探索出了跨区域国有混改企业“12288”党建工作模式。

“12288”党建工作模式具体是指：

“1”代表落实新时代党的建设总要求，赋能企业高质量发展；

“2”代表博深股份有限公司深入全面推行党委班子、经营管理层“双向进入、交叉任职”领导体制；

“2”代表西夏墅镇党委、博深股份有限公司党委探索“双向奔赴”新机制，构建区域党建合作新格局；

“8”包含以西夏墅镇党委为主共同开展的八项党建工作（党支部设置、党组织关系、党员日常管理、基本制度落实、创先评优、组织生活会和民主评议党员、党群活动服务中心创建、群团及社会公益）；

“8”包含以博深股份有限公司党委为主共同开展的八项党建工作（党建工作“四化”建设、党建工作模式及结对共建、党委理论中心组学习、党委民主生活会、“三重一大”制度落实、过硬党支部建设、党建工作述职述廉、专题教育）。

为更好地落实好跨区域国有混改企业“12288”党建工作模式，在区党工委（区委）副书记、镇党委书记封毅和山东铁投集团党群工作部部长李炳会的见证下，镇党委副书记周国东与博深股份公司党委书记冯昭洁签订了党建联建协议，丽江社区党总支与金牛研磨党支部签订了支部党建联建协议。

同时双方还为西夏墅镇“三新”组织党员联育基地、常州金牛研磨党群服务中心揭牌。这标志着双方在构建“资源共享、优势互补、相互促进、共同提高”的跨区域国有混改企业党建合作新格局中迈出了重要一步，谱写了西夏墅镇结对共建的新篇章。

下一步，双方将持续树牢“强党建就是强发展”理念，履行好跨区域国有混改企业“12288”党建联建协议，确保党建的独特优势在跨区域国有混改企业中充分彰显，真正把党的组织资源转化为发展资源、组织优势转化为发展优势、组织活力转化为发展活力，着力构建“区域统筹、资源整合、优势互补、共同提高”的工作新体系，形成“党建引领、抱团聚力、合作共赢”的发展新局面。