5月27日，魏村街道召开“魏来之星”年轻干部课题调研成果汇报会。魏村街道全体党政领导、各办局中层、各村（社区）主要干部以及“魏来之星”全体学员参加活动。

今年来，魏村街道党工委在街道大兴调查研究之风，年轻干部积极响应街道党工委号召，围绕两大领域、六大课题，通过网络收集、实地走访、问卷调查等方式，分为6组开展课题调研。会上，六名年轻干部作为代表，聚焦基层党建、干部队伍建设、产业发展、规划建设、乡村建设以及富民增收六大课题方向进行了成果汇报。

魏村街道党工委书记巢彬出席会议，并以“三股气”对“魏来之星”年轻干部提出了寄语与期望。

一要有“一马当先”的锐气。街道年轻干部要时刻拧紧思想上的“总开关”，克服自身“惰气”，以时不我待的紧迫感，舍我其谁的责任感，真抓实干克服困难、解决问题，努力成为想干事、能干事、干成事的优秀年轻干部。

二要有“敢为人先”的底气。街道年轻干部要练就过硬本领，克服本领恐慌，要以“明知山有虎，偏向虎山行”的勇气，敢闯敢试、主动接受火线摔打，在一线矛盾多、困难多的地方经风雨、见世面、长才干。

三要有“攻坚克难”的“进”气。街道年轻干部要有“敢啃硬骨头、敢于涉险滩”的昂扬斗志，在困难挫折面前要敢想敢干、勇担责任，以事不畏难、责不避险的顽强意志拼搏奋斗。

魏村街道党工委副书记、办事处主任路建刚对“魏来之星”提出三点要求。

一要有德。街道年轻干部要提高政治站位，永葆为民情怀，牢记“我是谁，为了谁，依靠谁”的初心，将“人民就是江山，江山就是人民”落实在行动中。

二要有志。街道年轻干部要争做壮志满怀的时代“后浪”，将个人理想融入街道事业发展大局，脚踏实地、埋头苦干，在履职尽责中践行初心使命。

三要有恒。街道年轻干部要以“甘于吃苦、持之以恒”的精神扎实推进做好每一项基础性工作，接力奋斗、久久为功，把“吃苦”当作人生的课题，在苦干中成才，在苦行中建功。

会上，魏村街道党工委副书记马曙光，魏村街道党工委委员、纪工委书记金丹，魏村街道党工委委员、组织委员潘毅伟，分别对各小组汇报展示情况进行点评。

此次课题调研为魏村年轻干部搭建了展示自我的平台，也是对其调研成果的检验。未来，魏村年轻干部要以课题调研为起点，练实调查研究基本功，立足本职岗位，利用自身学识，发挥专业所长，将调研成果转化为具体工作举措，以实际行动为魏村高质量发展贡献力量。