为切实做好2023年度滨开区部门预算及绩效目标编制工作，提高预算管理水平，9月16日上午，滨开区财政局召开2023年度部门预算及绩效编制布置会议。会议由滨开区财政局局长许海军主持，滨开区各办局负责人、预算编制人员和全体财政工作人员参加会议，滨开区党工委副书记、管委会主任张沁怡、春江街道办事处主任秦浩杰、魏村街道办事处主任路建刚出席会议。

会上，许海军解读了2023年度预算编制的新变化、新要求和新重点，布置了2023年部门预算及绩效目标编制工作，指出了各预算单位要认清财务管理工作面临的新形势，提高对预算编制、绩效管理工作的重要性认识，提出了三点要求：一是要求收入预算应编尽编，支出预算参考近三年执行情况编制；二是阐明人员经费、专项经费的调整政策口径；三是明确预算编制采用“二上二下”的程序及各项安排的时间结点。

随后，张沁怡就部门预算及绩效目标编制工作强调以下三点：

一是高度重视、认清形势

预算编制具有系统性、预见性和主动性。当前我们处于常态化“紧平衡”形势下，要坚持科学谋划、统筹兼顾、突出重点、整体推进。

二是开源节流、提质增效

要积极对上争取资金，严格控制“三公”经费，强化绩效目标要求。

三是实事求是、严格规范

要明确预算的刚性要求，在编制时编细、编实、编准。除重大事项支出外，预算执行中一般不再追加。

会后，滨开区财政局副局长任丹琳就2023年部门预算及绩效目标编制工作开展业务培训。培训特别强调：较往年相比，今年新增部门预算绩效目标编制。预算单位作为预算编制、执行和绩效管理的责任主体，需编制部门整体绩效目标。所有预算项目除人员经费和公用经费外，均需逐条编制绩效目标，按轻重缓急、资金使用绩效等加强项目清单动态管理，进一步推动预算和绩效管理一体化。