人口普查的行职业信息是反映一个地区的产业结构、就业结构、劳动力资源情况的重要指标之一，对高质量发展中战略性新兴产业、现代服务业等在内的“三新经济”发展趋势和监测有十分重要的意义，能为地方政府制定教育、医疗、卫生、就业等政策提供有力的数据参考。新北区人普办按照普查方案要求，结合1%人口抽样调查实践经验，从长表人普业务培训开始，落实事前事中事后全流程的行职业编码质量控制方案，统筹协调、注重方法，力求精准行职业赋码，保障长表编码工作高质量完成。

一是抓实事前培训。结合多次人口抽样调查编码实践经验，在普查长表登记培训阶段，重点对登记资料中为数不多需要进行文字详细描述的行业（C20）和职业（C21）指标，运用大量的实例有针对性的对行职业填报的规范性、完整性、真实性进行了讲解和强调，并设置相应的培训测试，避免普查人员在登记过程中根据自身经验将文字描述高度概括，造成行职业信息填写大而化之、以偏概全等现象，务求普查人员在登记阶段尽最大可能收集较为精准的行职业文字信息。

二是紧盯事中指导。行职业编码贯穿衔接整个长表登记全过程，业务密切协同并进尤为重要。在长表登记阶段，通过普查业务工作群和行职业编码指导员“双线并进”的方式及时分享指导填报要点、解决填报难点，文字填报尽量向规范化靠拢，减少二次信息核实。在行职业编码阶段，择优挑选有经济统计或劳动工资统计经验，工作严谨认真负责的编码员进行再次集中培训，通过对《国民经济行业分类》《职业分类与代码》、平台智能赋码系统操作及编码技巧等系统培训，切实提高编码人员业务水平和实操能力。

三是严格事后自检。为进一步减少行职业编码错误，提高编码的精准度，积极开展编码事后质量自检工作。通过集中“会审+互查”模式，严控编码质量关。一方面充分考虑行业和职业间的关联性，细化编码审核分工，进行行业集中匹配性审核，对前期同行业或同职业批量智能赋码和疑难杂项编码问题再次进行统一编码口径，并就相关难点进行人工精准复核编码。另一方面镇、街道各抽选10%的长表户进行编码互查，人工比对复查抽中户行业、职业文字描述以及编码的匹配性，从规范性、完整性两个角度量化各地差错率和误差率来严控镇、街道的编码工作质量。